باہچہ شہر یونیورسٹی کی گریجویشن کے بعد ملازمت کی قابلیت — اہم نتائج

گریجویٹ ملازمت کی کارکردگی کا جائزہ

• 70% باہچہ شہر یونیورسٹی کے گریجویٹس گریجویشن کے ایک سال کے اندر ملازمت حاصل کرتے ہیں۔
• 18% طلباء اپنی تعلیم مکمل کرنے سے پہلے کام حاصل کرتے ہیں (پری گریجویشن بھرتی)۔
• مزید 30% گریجویشن کے بعد پہلے چھ ماہ کے اندر ملازمت حاصل کرتے ہیں۔
• 60% BAU کے گریجویٹس اپنے کیریئر کا آغاز تجارتی کمپنیوں میں کرتے ہیں، جو مضبوط کارپوریٹ پلیسمنٹ چینلز کی عکاسی کرتا ہے۔

گریجویٹ ملازمت کے اعداد و شمار — بھرتی کرنے والوں اور ایچ آر کے لیے اعداد و شمار کی وضاحت

ٹائم لائن کی تشریح

• پری گریجویشن بھرتی (18%): فعال انٹرنشپ سے بھرتی میں تبدیلی اور ابتدائی ملازمت کی تیاری کی نشاندہی کرتا ہے۔
• پہلے چھ ماہ (30%): کیریئر کی خدمات کی مؤثریت کو ظاہر کرتا ہے۔
• ایک سال کے اندر (70%): مختلف شعبوں میں مستقل ملازمت کی قابلیت کی تصدیق کرتا ہے۔

سیکٹر کی تقسیم اور آجر کی اقسام

• 60% تجارتی/کمپنی کی جگہیں BAU کے نصاب کی کارپوریٹ ضروریات کے ساتھ ہم آہنگی کی عکاسی کرتی ہیں۔
• باقی 40% عوامی شعبے، این جی اوز، اسٹارٹ اپس اور تعلیمی راستوں میں تقسیم ہیں۔

تعلیمی پروگرام اور صنعت کی ہم آہنگی

پیمانہ اور پروگرام کی تنوع

باہچہ شہر یونیورسٹی 100 سے زیادہ پروگرام پیش کرتی ہے، جو کیریئر کے مواقع کی متنوع صف فراہم کرتی ہے۔

صنعت سے ہم آہنگ نصاب اور عملی سیکھنے

BAU عملی سیکھنے اور صنعت کے تعاون پر زور دیتا ہے، جو ملازمت کی تیاری کو بڑھاتا ہے۔

کیریئر کی خدمات، آجر کی شراکتیں اور پلیسمنٹ کے طریقے

کیمپس میں کیریئر کی خدمات اور آجر کی شمولیت

BAU کے کیریئر سینٹرز منظم انٹرنشپ اور نیٹ ورکنگ ایونٹس کے ذریعے پلیسمنٹ کے نتائج کو بڑھاتے ہیں۔

آجر کی شراکت کا ماڈل — تعاون کے مواقع

BAU بین الاقوامی بھرتی کرنے والوں کے لیے متعدد شمولیت کے ماڈل پیش کرتا ہے۔

کیمپس کے مقامات اور آجر کے ماحولیاتی نظام کے قریب

اسٹریٹجک کیمپس جو رسائی بڑھاتے ہیں

BAU کے اسٹریٹجک کیمپس زیادہ انٹرنشپ کی دستیابی اور آجر کی شمولیت کو آسان بناتے ہیں۔

بین الاقوامی شناخت اور کیریئر کی نقل و حرکت

ایسے ایوارڈز اور درجہ بندیاں جو آجر کے لیے اہم ہیں

BAU کی عالمی سمت گریجویٹس کی ملازمت کی قابلیت کو ترکی سے آگے بڑھاتی ہے۔

داخلہ ٹیموں، بھرتی کرنے والوں اور ایجنسیوں کے لیے عملی سفارشات

بین الاقوامی طلباء کے بھرتی کرنے والوں کے لیے

• مہم کے پیغامات میں BAU کی ملازمت کی شرح پر زور دیں۔
• ممکنہ طلباء کے لیے صنعت سے ہم آہنگ پروگراموں کو فروغ دیں۔

یونیورسٹی کی داخلہ ٹیموں کے لیے

• پروگرام کے صفحات پر آجر کے کیس اسٹڈیز کو مضبوط کریں۔
• موثر لیڈ مینجمنٹ کے لیے شراکت داروں کے ساتھ ہم آہنگی کریں۔

ایچ آر اور بھرتی کے پیشہ ور افراد کے لیے

• BAU کے طلباء کے لیے ابتدائی شمولیت کے انٹرنشپ پروگرام ڈیزائن کریں۔

ترکی میں تعلیم کے ساتھ اگلا قدم اٹھائیں

باہچہ شہر یونیورسٹی کے ساتھ مزید مواقع تلاش کریں اور اپنے کیریئر کے امکانات کو بڑھائیں۔