Bahçeşehir Uniwersitetiniň diplomdan soň iş tapyş mümkinçiligi — Esasy netijeler

Diplom alanlaryň iş tapyş ýerine ýetirilişiniň gözden geçirilişi

• 70% Bahçeşehir Uniwersitetiniň diplom alanlary bir ýyl içinde iş tapýarlar.
• 18% talyplar okuwlaryny tamamlamazdan öň iş tapýarlar (diplomdan öň işe kabul edilmek).
• Başga 30% diplomdan soň ilkinji alty aýyň içinde iş tapýarlar.
• 60% BAU diplom alanlary öz karýeralarına kommersiya kompaniýalarynda başlaýarlar, bu bolsa güýçli korporatiw ýerleşdiriş kanallaryny görkezýär.

Diplom alanlaryň iş statistikasy — Sanlar işe kabul edijilere we HR-a näme aýdýar

Wagtyň düşündirilmegi

• Diplomdan öň işe kabul edilmek (18%): iş orunlaryny almak üçin iş tejribesiniň we irki iş tapyş taýýarlygynyň işjeňligini görkezýär.
• Ilkinji alty aý (30%): iş hyzmatlarynyň netijeliligini görkezýär.
• Bir ýylyň içinde (70%): disiplinler boýunça dowamly iş tapyş mümkinçiligini tassyklaýar.

Sektor paýlanyşy we iş berijileriň görnüşleri

• 60% kommersiya/kompaniýa ýerleşdirişleri BAU-nyň okuw maksatnamalarynyň korporatiw zerurlyklary bilen baglylygyny görkezýär.
• Galany 40% döwlet sektory, NGO-lar, başlangyçlar we akademik ýol bilen paýlanypdyr.

Akademik maksatnamalar we senagat bilen baglylyk

Ölçeg we maksatnama dürli görnüşleri

Bahçeşehir Uniwersiteti 100-den gowrak maksatnama hödürleýär, bu bolsa dürli karýera mümkinçiliklerini üpjün edýär.

Senagat bilen bagly okuw maksatnamalary we praktik öwreniş

BAU amaly öwrenişe we senagat hyzmatdaşlygyna üns berýär, iş tapyş taýýarlygyny ýokarlandyrýar.

Iş hyzmatlary, iş berijiler bilen hyzmatdaşlyk we ýerleşdiriş mekanizmleri

Kampusda iş hyzmatlary we iş berijiler bilen gatnaşygy

BAU-nyň iş merkezleri ýerleşdiriş netijelerini gurluşykly iş tejribesi we aragatnaşyk çäreleri arkaly üpjün edýär.

Iş beriji hyzmatdaşlyk modeli — hyzmatdaşlyk üçin mümkinçilikler

BAU halkara işe kabul edijiler üçin birnäçe gatnaşygyň modellerini hödürleýär.

Kampus ýerleşmeleri we iş berijiler ekosistemlerine ýakynlyk

Elýeterliligi artdyrýan strategik kampuslar

BAU-nyň strategik kampuslary has köp iş tejribesi we iş berijiler bilen gatnaşygy üpjün edýär.

Halkara ykrar edilmegi we karýera hereketliligi

Iş berijiler üçin möhüm baýraklar we derejeler

BAU-nyň global ugrukdyrylyşy diplom alanlaryň iş tapyş mümkinçiligini Türkiýeden daşarda ýokarlandyrýar.

Giriş toparlary, işe kabul edijiler we agentlikler üçin praktiki teklipler

Halkara talyplar üçin işe kabul edijiler

• BAU-nyň iş tapyş derejesini kampaniýa maglumatlarynda nygtamak.
• Senagat bilen bagly maksatnamalary potensial talyplara hödürlemek.

Uniwersitetiň giriş toparlary üçin

• Program sahypalarynda iş berijiler baradaky ýagdaýlary güýçlendirmek.
• Täze ýolbaşçylar bilen netijeli ýolbaşçylyk üçin hyzmatdaşlyk etmek.

HR we işe kabul etme hünärmenleri üçin

• BAU talyplary üçin irki gatnaşygyň iş tejribe maksatnamalaryny düzmek.

Türkiýede Okuş bilen Indiki Ädimi Alyn

Bahçeşehir Uniwersiteti bilen has giň mümkinçilikleri gözden geçiriň we karýera mümkinçilikleriňizi ýokarlandyryň.