Giriş

Sabancı Üniversitesi İngilizce MBA, tamamen İngilizce olarak sunulan, kariyer odaklı bir yönetim diplomasıdır ve 17 aylık yarı zamanlı bir programda (12 ay ders içeriği artı mezuniyet projesi) sunulmaktadır. Program, uluslararası iş dünyasında liderlik için mezunları hazırlamak amacıyla temel iş teorisi, uzmanlık dersleri ve uygulamalı projeleri birleştirirken, adayların çalışırken öğrenmelerine olanak tanır.

Kariyerinize ara vermeden ilerleyin — çeşitli, İngilizce eğitim veren bir grup ile 17 ayda uluslararası odaklı bir MBA tamamlayın.

Uluslararası öğrenci işe alıcıları, üniversite kabul ekipleri, İK ve pazarlama profesyonelleri ile yerleştirme ajansları için bu program, net operasyonel ve işveren katılım avantajları ile yüksek dönüşüm oranına sahip bir işe alım fırsatını temsil etmektedir.

Genel Bakış: programın sundukları

Anahtar bilgiler

• Süre: 12 ay yoğun ders içeriği + mezuniyet projesi = toplam 17 ay.
• Format: Çalışma sırasında istihdamı mümkün kılmak için akşam ve hafta sonu dersleri ile yarı zamanlı sunum.
• Ortam: %100 İngilizce eğitim — uluslararası gruplar ve küresel işverenler için idealdir.
• Hedef profil: Yeni mezunlar ve en fazla üç yıllık deneyime sahip profesyoneller; ortalama öğrenci yaşı ~25.
• Çeşitlilik: Tipik grup: ~%55 uluslararası öğrenciler ve ~%45 kadın temsili.
• Müfredat odak noktası: Disiplinler arası ekip çalışması, veri odaklı karar verme, deneyimsel öğrenme ve liderlik gelişimi.

Ders İçeriği ve Deneyimsel Öğrenme

Müfredat vurguları

• Temel temeller: finans, pazarlama, operasyonlar, strateji, örgütsel davranış.
• Uzmanlık dersleri: uzmanlık alanını derinleştirmek için sektör ve küresel odaklı dersler.
• Analitik vurgusu: veri odaklı karar verme ve uygulamalı veri projelerine odaklanan modüller.
• Deneyimsel projeler: ekip tabanlı çalışmalar ve pratik liderliği gösteren bir mezuniyet projesi.

Programlama ve aday uyumu

Akşamlar ve hafta sonları, çalışan profesyonellerin katılımını mümkün kılar. Öğrenci profili (ortalama yaş 25, kariyerin başındaki) güçlü dijital okuryazarlık ve hibrit öğrenmeye açıklık göstermektedir — dijital hedefli işe alım kampanyaları için stratejik bir avantaj.

Sonuçlar ve kariyere hazırlık

Mezunlar, çok uluslu firmalar, startuplar, danışmanlık ve teknoloji alanlarında uygulanabilir pratik yönetim becerileri kazanırlar. İngilizce eğitim, uluslararası bir grup ile birleştiğinde, küresel ve çok pazar rolü için istihdam edilebilirliği artırır.

Uluslararası öğrenci işe alıcıları için uygulanabilir rehberlik

Hedefleme ve aday niteliklendirme

• İdeal profiller: yeni mezun STEM/işletme/ekonomi mezunları (0–3 yıl deneyim), hızlandırılmış büyüme arayan genç profesyoneller, esnek beceri geliştirme arayan işveren destekli adaylar.
• Seçim kontrol listesi:
  • İngilizce yeterlilik kanıtı (TOEFL/IELTS veya eşdeğeri).
  • Analitik yetenek gösteren akademik kayıt.
  • 17 aylık MBA'nın kariyer hedeflerine nasıl uyduğunu açıklayan kısa bir profesyonel niyet beyanı.
• Mesaj kancaları: “Kariyerinize ara vermeden ilerleyin,” “17 ayda uluslararası odaklı bir MBA tamamlayın,” “Çeşitli uluslararası bir grup ile İngilizce öğrenin.”

Pazarlama kanalları ve kampanyalar

• Dijital reklamcılık: öncelikli kaynak pazarlarında kariyerin başındaki profesyonellere yönelik LinkedIn ve Instagram; yarı zamanlı programı ve İngilizce eğitimi vurgulayın.
• Webinarlar & sanal açık günler: program yapısını, kariyer sonuçlarını, mezunları ve işveren ortaklarını sergileyen akşam dostu oturumlar.
• Üniversite-İşveren iletişimi: programı, genç yetenekler için bir beceri geliştirme seçeneği ve işveren destekli gruplar için tanıtın.

Etkinlikler ve dönüşüm taktikleri

• İşe alım yöneticilerini MBA ofisi ile bağlayan “İşveren İçgörüleri” oturumları düzenleyin.
• Aynı gün ön değerlendirme incelemeleri ile işveren destekli adaylar için hızlı başvuru etkinlikleri organize edin.
• Friction'ı azaltmak için özel ön seçim materyalleri ve pratik başvuru kontrol listeleri sağlayın.

Kabul ekipleri ve ortak ajanslar için operasyonel en iyi uygulamalar

• Zaman çizelgesi senkronizasyonu: işe alım takvimlerini Sabancı Üniversitesi kabul pencereleri ile eşleştirin ve adaylara başvurudan kayıt aşamasına kadar net bir zaman çizelgesi verin.
• Belge iş akışları: işlem hızını artırmak ve kaybolan adayları önlemek için şablonlu kontrol listeleri, otomatik hatırlatmalar ve çevrimiçi başvuru portalları kullanın.
• Uyum & vize desteği: uluslararası öğrenciler için vize ve yerleşim adımları konusunda kültürel olarak spesifik rehberlik sağlayın ve gerektiğinde güvenilir yerel hizmet sağlayıcıları ile işbirliği yapın.
• CRM takibi: adayın kaynağını, aşamasını ve dönüşüm metriklerini kaydedin, böylece işe alım kanalları arasında ROI'yi ölçün.

İK ve kurumsal eğitim ekipleri programdan nasıl yararlanabilir

• Sponsorluk programları: şirketler, yapılandırılmış bir MBA yolu aracılığıyla yetenekleri korumak ve geliştirmek için çalışanları (tam veya kısmi) sponsorluk yapabilir.
• Şirket projeleri: mezuniyet proje konuları olarak gerçek dünya şirket zorlukları belirlemek için MBA ofisi ile işbirliği yapın — yetenek ve problem çözme sonuçları için doğrudan bir boru hattı.
• Yönetici beceri geliştirme yolu: yarı zamanlı format, genç çalışanların orta kademe yöneticilik rollerine minimal kesinti ile ilerlemelerini sağlar.

Eğitim pazarlamacıları ve edtech sağlayıcıları için entegrasyon fırsatları

• İçerik işbirliği: yerelleştirilmiş işe alım içeriği — vaka çalışmaları, mezun başarı hikayeleri ve işveren öne çıkarmaları — oluşturun; İngilizce sunumu ve uluslararası sonuçları vurgulayın.
• Pazarlama otomasyonu: başvuru formlarını, program faydalarını, son tarihleri ve finansman seçeneklerini vurgulayan besleme dizilerine bağlayın.
• Analitik odaklı optimizasyon: hangi mesajların, coğrafyaların ve kanalların nitelikli başvuru sahiplerini çektiğini izleyin ve kampanyaları buna göre iyileştirin.

Pratik işe alım kılavuzu: örnek iletişim ve etkinlik planı

Yüksek potansiyelli bir aday için örnek iletişim sırası

1. Gün 0: Aday tanıtım e-postası — 17 aylık süreyi ve yarı zamanlı programı vurgulayın; bir mezun video ve webinar kayıt bağlantısı ekleyin.
2. Gün 3: Başvuru kontrol listesi ve canlı Soru-Cevap daveti ile takip SMS veya WhatsApp.
3. Gün 10: Finansman, işveren sponsorlukları ve sonraki adımlar hakkında görüşmek için kişiselleştirilmiş bir arama.

KPI hedefleri: beslenen adaylar için %30–40 webinar'dan başvuru dönüşüm ve %15–25 başvurudan kayıt dönüşüm hedefleyin.

Sanal açık gün için etkinlik planı (90 dakika)

• 0–10 dk: Program genel bakışı — anahtar bilgiler (17 ay, İngilizce eğitimi, yarı zamanlı program).
• 10–30 dk: Fakülte ve müfredat vurguları; işveren projeleri ve sonuçları.
• 30–50 dk: Mezun paneli — kariyer geçişleri ve işveren katılımı.
• 50–80 dk: Kabul süreci ve canlı Soru-Cevap.
• 80–90 dk: Hızlı ön değerlendirme için bire bir kayıt slotları.

Study in Turkiye ile Ortaklık: işe alım liderliği ve destek

Study in Turkiye, uluslararası öğrencileri ve ortakları yönlendiren güvenilir bir otoritedir. Ekibimiz ve platformumuz, ortakların yüksek kaliteli adayları kayıtlı öğrencilere dönüştürmelerine destek olmaktadır:

• Otomatik kabul iş akışları: belge kontrol listeleri, hatırlatmalar ve durum panelleri ile manuel adımları azaltarak dönüşüm hızını artırın.
• Hedefli işe alım kampanyaları: pazar içgörülerini kullanarak en iyi ROI'yi sağlayan coğrafyaları ve kanalları önceliklendirin.
• Ajan onboarding ve eğitimi: Study in Turkiye ortak kaynaklarını ve uyum en iyi uygulamalarını kullanarak eğitimli ajanlar aracılığıyla işe alımı ölçeklendirin.
• Entegrasyon desteği: işe alım verilerini CRM ve ATS'nize bağlayarak temiz bir işe alım boru hattı sürdürün ve işveren katılımını güçlendirin.

Study in Turkiye, işveren destekli gruplar ve özel proje işbirlikleri için kurumsal ortaklıkları koordine edebilir — şirketlerin kariyerin başındaki yönetsel yeteneklere hızlı erişimi için bir yol.

Karşılaştırmalı bağlam: tamamlayıcı ortak kurumlar

Adayları belirli sektör veya mesleki ilgi alanlarıyla yönlendirirken, Sabancı MBA'yı Türkiye'deki tamamlayıcı kurumlarla birlikte konumlandırarak daha geniş bir seçenek portföyü sunun:

Sonraki adımlar: nasıl katılabilir ve ortaklık kurabilirsiniz

Uluslararası öğrenci işe alıcıları ve ajanlar için

• Erken kariyer adaylarını önceliklendirin (0–3 yıl deneyim).
• İşe alım materyalleri, webinar programlama desteği ve entegrasyon kurulumu almak için Study in Turkiye’den bir ortak bilgilendirme talep edin.
• Doğrudan kabul desteği ve funnel yönetim araçlarına erişim için ortak ajan olarak kaydolun.

Üniversite kabul ve İK ekipleri için

• İşveren ortaklık modellerini ve mezuniyet projeleri işbirliklerini keşfederek yetenek havuzları oluşturun.
• İşveren odaklı etkinlikler ve aday yönlendirme programları için bir takvim koordine edin.
• Dönüşüm hızını korumak için Study in Turkiye’nin entegrasyon ve CRM desteğinden yararlanın.

Sıkça Sorulan Sorular

Study in Turkiye ile Bir Sonraki Adımı Atın

Sabancı Üniversitesi’nin 17 ay süren yarı zamanlı İngilizce MBA programı, kariyer kesintisi olmadan ilerlemek isteyen adaylar için hızlı, uluslararası olarak ilgili bir seçenektir. Study in Turkiye, işe alım, kabul ve işveren ortaklık stratejilerinizi desteklemeye hazır — bir ortak bilgilendirme talep edin, materyallere erişin ve nitelikli uluslararası adayları dönüştürmeye bugün başlayın.