اہلیت کے معیار — کون درخواست دے سکتا ہے

جائزہ: یہ پروگرام حالیہ گریجویٹس اور ابتدائی کیریئر کے پیشہ ور افراد کے لیے ڈیزائن کیا گیا ہے جو جز وقتی، تیز رفتار MBA انگریزی میں حاصل کرنا چاہتے ہیں۔ نیچے دیے گئے بنیادی اہلیت کے نکات ہیں جن کی تصدیق بھرتی کرنے والے اور داخلہ ٹیموں کو امیدواروں کو آگے بڑھانے سے پہلے کرنی چاہیے۔

بنیادی اہلیت

• بیچلر کی ڈگری: درخواست دہندگان کے پاس ایک انڈرگریجویٹ ڈگری ہونی چاہیے یا داخلے سے پہلے انڈرگریجویٹ پروگرام کے آخری سمسٹر میں ہونا چاہیے۔
• کام کا تجربہ: بنیادی طور پر ان امیدواروں کے لیے جن کے پاس تین سال تک کا پوسٹ گریجویٹ کام کا تجربہ ہو۔
• زبان کی تیاری: تدریس انگریزی میں ہے؛ درخواست دہندگان کو انگریزی کی مہارت کی ضروریات کو پورا کرنا ہوگا (نیچے دی گئی سیکشن دیکھیں)۔
• امیدوار کی موزونیت: کام کرتے ہوئے شام اور ویک اینڈ کی کلاسوں میں شرکت کرنے کے قابل؛ 17 ماہ کی مدت کے اندر گریجویشن پروجیکٹ مکمل کرنے کے لیے متحرک۔

یہ بھرتی کرنے والوں اور داخلہ ٹیموں کے لیے کیوں اہم ہے

• چھوٹا، جز وقتی فارمیٹ ملازمت پیشہ ور افراد کے لیے کم سے کم کیریئر کی رکاوٹ کے ساتھ پرکشش ہے۔
• ابتدائی کیریئر پر توجہ مخصوص پیغام رسانی کی ضرورت ہے جو کیریئر کی تیز رفتار ترقی اور عملی منصوبوں کو اجاگر کرتی ہے۔
• بین الاقوامی بھرتی کے لیے انگریزی کی ضروریات، دستاویزات کی جمع آوری، اور آخری تاریخوں پر واضح، مقامی رہنمائی کی ضرورت ہے تاکہ پروسیسنگ میں تاخیر سے بچا جا سکے۔

پروگرام کی ساخت — فارمیٹ، دورانیہ، اور کیمپس

پروگرام کی تفصیلات

• کل دورانیہ: 17 ماہ (12 ماہ کا نصاب + 5 ماہ کا گریجویشن پروجیکٹ)۔
• فارمیٹ: جز وقتی تدریس، کلاسیں منگل اور جمعرات کو (19:00–22:00) اور ہفتہ کو (09:30–16:30)۔
• تدریس کی زبان: انگریزی۔
• کیمپس: Sabancı University Altunizade Digital Campus — ایک جدید، پیشہ ورانہ سیکھنے کا ماحول جو کام کرنے والے ایگزیکٹوز کے لیے ڈیزائن کیا گیا ہے۔

طالب علم کی خدمات اور ایچ آر کے لیے مضمرات

• شام/ویک اینڈ کا شیڈول اسپانسر شدہ امیدواروں کے لیے لچکدار کام کے انتظامات کی منظوری کے لیے آجروں کی ضرورت ہے۔
• داخلہ عملے کو پیشکش سے پہلے امیدوار کی مکمل شیڈول کے لیے دستیابی کی تصدیق کرنی چاہیے۔
• بین الاقوامی طلباء کو آمد و رفت، Altunizade کے قریب رہائش، اور ڈیجیٹل کیمپس تک رسائی پر مختصر رہنمائی کی قدر ہوگی۔

درخواست چیک لسٹ — جمع کرنے کے لیے دستاویزات

ہر بین الاقوامی درخواست دہندہ کے لیے جمع کرنے سے پہلے درج ذیل اشیاء تیار کریں۔

ضروری دستاویزات

• بیچلر کی ڈگری کی کاپی (یا اگر آخری سمسٹر میں ہیں تو متوقع گریجویشن کا ثبوت)۔
• تمام پوسٹ سیکنڈری اداروں سے سرکاری ٹرانسکرپٹ۔
• سی وی (CV) — بھرتی کرنے والوں کے لیے پیشہ ورانہ صلاحیت کا اندازہ لگانے کے لیے واضح ترتیب اور کردار کی تفصیلات۔
• دو حوالہ یا سفارش کے خطوط — مثالی طور پر ایک تعلیمی اور ایک پیشہ ور، یا تجربہ کار درخواست دہندگان کے لیے دو پیشہ ور۔
• مقصد کا بیان / تحریک کا خط — کیریئر کے مقاصد اور Sabancı MBA کے ساتھ موزونیت کی مختصر وضاحت۔
• ایک پاسپورٹ سائز کی تصویر۔
• انگریزی کی مہارت کا ثبوت (انگریزی کی مہارت کے سیکشن کو دیکھیں)۔

بین الاقوامی بھرتی کرنے والوں اور ایجنسیوں کے لیے بہترین طریقے

• وقت پر جمع کرنے کو یقینی بنانے کے لیے ایک معیاری دستاویز چیک لسٹ اور محفوظ فائل کی منتقلی کے عمل کا استعمال کریں۔
• درخواست دہندگان کے آبائی ممالک کی طرف سے درکار ترجموں اور نوٹریز کی تصدیق کریں۔
• حوالہ دینے والوں کی حوصلہ افزائی کریں کہ وہ کردار کے حوالوں کے بجائے قیادت کی صلاحیت اور پروجیکٹ کے نتائج پر توجہ دیں۔

انگریزی کی مہارت — درکار ٹیسٹ اور متبادل

قبول شدہ ٹیسٹ اور کم از کم اسکور

• TOEFL iBT: کم از کم 83.
• PTE Academic: کم از کم 56.
• Cambridge CAE: گریڈ B.
• Cambridge CPE: گریڈ C.
• YDS / E‑YDS / YÖKDİL: کم از کم 69.

متبادل راستہ اور استثنات

اگر کسی امیدوار کے پاس درست بیرونی انگریزی اسکور نہیں ہے تو وہ درخواست کی آخری تاریخ کے بعد Sabancı University English Language Assessment Exam (ELAE) دے سکتے ہیں۔ جو درخواست دہندگان ELAE میں کامیاب نہیں ہوتے انہیں ایک لازمی انگریزی تیاری کے پروگرام کو مکمل کرنا ہوگا (نوٹ: یہ تیاری کا جزو اسکالرشپ سے مالی معاونت نہیں ہے)۔

استثنا: Sabancı University کے گریجویٹس جو گریجویشن کے دو سال کے اندر درخواست دیتے ہیں انگریزی کی مہارت کی ضرورت سے مستثنیٰ ہیں۔

درخواست دہندگان کو مشورہ دینے کا طریقہ

• ٹیسٹ کی جلد شیڈولنگ کی سفارش کریں — نتائج کی رپورٹ کرنے میں ہفتے لگ سکتے ہیں۔
• ELAE پر انحصار کرنے والے امیدواروں کے لیے، تاخیر سے بچنے کے لیے نجی تیاری یا داخلی زبان کے کورسز میں تیز رفتار داخلے کی سفارش کریں۔
• Sabancı کے سابق طلباء کے لیے استثناؤں کی وضاحت کریں تاکہ پروسیسنگ کی رفتار بڑھ سکے۔

درخواست کی آخری تاریخیں — منصوبہ بندی کا کیلنڈر

• جلدی درخواست کی آخری تاریخ: 20 جون، 2025۔
• باقاعدہ درخواست کی آخری تاریخ: 18 اگست، 2025۔

بھرتی کا ٹائم لائن (تجویز کردہ)

• آخری تاریخ سے 6–9 ماہ پہلے: Outreach شروع کریں، امیدواروں کے ڈوسیر قبول کرنا شروع کریں۔
• آخری تاریخ سے 3–4 ماہ پہلے: یقینی بنائیں کہ ٹیسٹ بک ہیں اور ٹرانسکرپٹس کی درخواست کی گئی ہے۔
• آخری تاریخ سے 1–2 ماہ پہلے: سفارش کے خطوط اور مقصد کے بیانات کو حتمی شکل دیں؛ درخواستیں جمع کریں۔
• آخری تاریخ کے بعد: ELAE کی شیڈولنگ کی تصدیق کریں (اگر ضرورت ہو)، پیشکشوں کا سراغ لگائیں، اور ویزا یا نقل مکانی کی رہنمائی شروع کریں۔

طالب علم کی پروفائل — Outreach کی تقسیم کے لیے جھلک

سب سے حالیہ گروپ کی خصوصیات:

• اوسط عمر: 25۔
• عورت طلباء: 45%۔
• بین الاقوامی طلباء: 55%۔

داخلہ/مارکیٹنگ اس ڈیٹا کا استعمال کیسے کر سکتی ہے

• پروگرام کو ابتدائی کیریئر کے تبدیلی کرنے والوں اور حالیہ گریجویٹس کے لیے بین الاقوامی مارکیٹوں میں پیش کریں۔
• تشہیری مواد میں تنوع اور خواتین کی نمائندگی کو اجاگر کریں۔
• کارپوریٹ اسپانسرشپ کے حصول کے لیے آجر کی Outreach میں طالب علم کی پروفائل کے ڈیٹا کا استعمال کریں۔

نصاب کی جھلکیاں — بنیادی کورسز، اختیاری، اور گریجویشن پروجیکٹ

بنیادی نصاب

• مالی رپورٹنگ
• عالمی کاروبار
• ڈیٹا پر مبنی فیصلے
• اخلاقیات
• معاشیات
• مارکیٹنگ
• آپریشنز
• قیادت
• مالیات
• اسٹریٹجک انتظام
• کاروباری شبیہیں

اختیاری اور گریجویشن پروجیکٹ

• اختیاری: مالیات، مارکیٹنگ، قیادت یا ڈیجیٹل تبدیلی میں کم از کم 6 کریڈٹ کے جدید اختیاری۔
• گریجویشن پروجیکٹ: آخری 5 ماہ میں مکمل کردہ حتمی عملی پروجیکٹ جو نصاب کو عملی کاروباری حل میں ضم کرتا ہے۔

ایچ آر اور کارپوریٹ شراکت داروں کے لیے

• گریجویشن کے پروجیکٹس کمپنیوں کے لیے حقیقی کاروباری مسائل حل کرنے کے لیے کیپ اسٹون پروجیکٹس کی میزبانی کے مواقع فراہم کرتے ہیں۔
• اختیاری اور شبیہاتی کورسز کمپنی کی ضروریات کے مطابق ہنر کی نشوونما کی اجازت دیتے ہیں (جیسے، ڈیٹا تجزیات، ڈیجیٹل تبدیلی)۔

پروگرام کے نتائج — گریجویٹ کی مہارتیں

• تنقیدی، تجزیاتی اور عکاسی کرنے کی مہارتیں۔
• اخلاقی اور سماجی طور پر ذمہ دار فیصلہ سازی۔
• مضبوط تحریری اور زبانی مواصلات اور ٹیم ورک کی صلاحیتیں۔
• انگریزی اور کاروباری تجزیے میں مہارت۔
• انتظامی عمل میں عالمی اور مقامی نقطہ نظر کو ضم کرنے کی صلاحیت۔

آجر کے فوائد

• گریجویٹس ثقافتی طور پر مختلف ٹیموں میں شراکت دینے کے لیے تیار ہیں، حکمت عملی اور آپریشنز کے لیے ایک جدید، ڈیٹا پر مبنی نقطہ نظر کے ساتھ۔
• جز وقتی فارمیٹ تنظیموں کو صلاحیت کی ترقی کی حمایت کرتے ہوئے ٹیلنٹ کو برقرار رکھنے کی اجازت دیتا ہے۔

رابطہ اور مزید معلومات

MBA نصاب یا داخلے کے بارے میں تعلیمی سوالات کے لیے، براہ راست پروگرام سے رابطہ کریں:

ای میل: mba@sabanciuniv.edu

شراکت دار کی سطح کے سوالات یا ادارہ جاتی تعاون پر بات کرنے کے لیے، Study in Turkiye Outreach، امیدواروں کی پائپ لائنز اور پلیسمنٹ کی حکمت عملیوں کی حمایت کے لیے دستیاب ہے۔

عملی اقدام منصوبہ — شراکت داروں کے لیے مرحلہ وار چیک لسٹ

مرحلہ 1 — امیدوار کی شناخت

• ابتدائی کیریئر کے پیشہ ور افراد (0–3 سال) اور اعلیٰ آخری سال کے انڈرگریجویٹس کو ہدف بنائیں۔
• ایسے امیدواروں کو ترجیح دیں جو شام/ہفتے کے آخر کے شیڈول کے لیے پابند ہو سکتے ہیں۔

مرحلہ 2 — دستاویزات اور تیاری کی جانچ

• ڈپلومے، ٹرانسکرپٹس، CVs، سفارش کے خطوط، پاسپورٹ کی تصویر اور مقصد کے بیانات جمع کریں۔
• انگریزی کی مہارت کی تصدیق کریں یا ELAE کے لیے منصوبہ بنائیں۔

مرحلہ 3 — درخواست کی جمع کرانا

• 20 جون (ابتدائی) یا 18 اگست (باقاعدہ) تک مکمل ڈوزیئر جمع کریں۔
• درخواست کی حیثیت کو ٹریک کریں اور اگر ضرورت ہو تو انٹرویوز کا شیڈول بنائیں۔

مرحلہ 4 — پیشکش کے بعد کی لاجسٹکس

• بین الاقوامی طلباء کے لیے: ویزوں، آلٹونیزادے کے قریب رہائش، اور ڈیجیٹل کیمپس تک رسائی کے بارے میں مشورہ دیں۔
• اسپانسر شدہ ملازمین کے لیے: آجر کی اسپانسرشپ کے معاہدوں اور مطالعہ کی چھٹی کے منصوبوں کو ہم آہنگ کریں۔

مرحلہ 5 — انضمام اور برقرار رکھنا

• امیدواروں کو شام/ہفتے کے آخر کے کورسز کے کام کے بوجھ اور گریجویشن پروجیکٹ کے لیے تیار کریں۔
• گریجویٹ کے نتائج کی نگرانی کے لیے سابق طلباء کے نیٹ ورکس اور آجر کی شراکت داری کا استعمال کریں۔

داخلہ ٹیموں، بھرتی کرنے والوں، HR اور مارکیٹنگ کے پیشہ ور افراد کے لیے تجاویز

• آخری لمحے کی تاخیر کو کم کرنے کے لیے ابتدائی طور پر انگریزی کی مہارت کا اندازہ لگائیں۔
• ہدف بنائے گئے مہمات میں اوسط کوہوٹ کی عمر اور بین الاقوامی تناسب کا استعمال کریں۔
• پروگرام کے تیز رفتار 17 ماہ کی ٹائم لائن کو کیریئر کے ایکسلریٹر کے طور پر فروغ دیں۔
• کارپوریٹ شراکت داروں کو متوجہ کرنے کے لیے گریجویشن پروجیکٹس کو آجر کے سامنے پیش کردہ مصنوعات کے طور پر استعمال کریں۔
• دستاویزات کی جمع آوری اور حیثیت کی نگرانی کو خودکار بنائیں تاکہ پروسیسنگ کے اوقات کو کم کیا جا سکے اور تبدیلی کی شرح کو بڑھایا جا سکے۔

ترکی میں مطالعہ آپ کے کام کی حمایت کیسے کرتا ہے

ترکی میں مطالعہ بین الاقوامی طلباء اور شراکت داروں کو بھرتی، درخواست کی وصولی، اور شراکت دار خدمات کے ذریعے رہنمائی کرنے والی معتبر اتھارٹی ہے۔ ہماری ٹیم انتظامی بوجھ کو کم کرنے اور داخلے کی کارکردگی کو بڑھانے کے لیے مقامی رہنمائی اور عملی مدد فراہم کرتی ہے۔

بنیادی حمایت کے شعبے

• بین الاقوامی بھرتی کی قیادت: ہم ہدف بنائے گئے رابطے اور مارکیٹ کے مخصوص پیغامات کے ذریعے سبانجی یونیورسٹی کے لیے اہل درخواست دہندگان کو ترتیب دیتے ہیں اور ہدایت کرتے ہیں۔
• درخواست کی وصولی اور توثیق: ہمارے حل درخواست کی وصولی، دستاویز کی توثیق، اور آخری تاریخ کے انتظام کو ہموار کرتے ہیں تاکہ یونیورسٹی کی داخلہ ٹیموں کے لیے دستی کام کے بوجھ کو کم کیا جا سکے۔
• پلیسمنٹ اور شراکت داری کی خدمات: ہم ایجنسیوں اور HR ٹیموں کو ادارہ جاتی شراکت داری قائم کرنے، کارپوریٹ کیپ اسٹون پلیسمنٹس کو آسان بنانے، اور امیدواروں کی ہموار آن بورڈنگ کو یقینی بنانے میں مدد کرتے ہیں۔
• ادارتی علم: ترکی میں بین الاقوامی مطالعہ کے لیے وقف پلیٹ فارم کے طور پر، ہم ویزوں، رہائش، اور رہنمائی پر مقامی رہنمائی فراہم کرتے ہیں۔

متوازن کثیر پروگرام کی پیشکشیں ڈیزائن کرنے کے لیے ترکی میں مطالعہ کے ذریعے پروگرام کی فہرستوں اور شراکت دار یونیورسٹیوں کی تلاش کریں۔ نیچے نمایاں یونیورسٹی کے لنکس ہیں:

یونیورسٹیاں & فوری لنکس

اکثر پوچھے جانے والے سوالات

ترکی میں مطالعہ کے ساتھ اگلا قدم اٹھائیں